Szkolenia i warsztaty grupowe to bez wątpienia moje ulubione aktywności rozwojowe podnoszące kompetencje ich uczestników. Moi Klienci cenią mnie za aktualną wiedzę, którą stale poszerzam, bo po prostu to, z czego szkolę, jest moją pasją. Umiejętności, jak i narzędzia, jakie stosuje, dopasowane są do dynamicznie zmieniającej się sytuacji na rynku, a przy tym przekazywane w luźnej, sympatycznej atmosferze.

Budowanie relacji, otwartość, dyskusje odnoszące się do bieżących wyzwań biznesowych uczestników – to elementy każdego mojego szkolenia, ponieważ dzięki temu uczestnicy zapamiętują więcej. Zależy mi, aby każdy uczestnik ukończył szkolenie z chęcią wdrożenia wypracowanego planu działania i wypróbowania poznanych narzędzi.

Świetnie sprawdzam się w jednorazowych interwencjach, jednocześnie cenię sobie dłuższe procesy rozwojowe. Mogę w nich prowadzić uczestników w ich drodze do bycia lepszym managerem, pracownikiem, ekspertem w wybranym obszarze kompetencyjnym. Z większością moich Klientów pozostaję w stałej, długoletniej współpracy, towarzysząc w zmianach i rozwoju organizacji, a przy okazji, obserwując pozytywny wpływ moich działań.

Co mówią uczestnicy i Klienci o moich szkoleniach: LinkedIn